Leuchturmprojekt 2020/21
Der Vorstand des New Automation e.V. hat das Projekt "AgilDrive - New Motivation" zum Leuchtturmprojekt 2020/21 ausgewählt.
"AgilDrive - New Motivation" - Team der Hubert-Sternberg-Schule aus Wiesloch
Unter dem Arbeitstitel "Condition Monitoring und Predictive Maintenance | 4 Berufe – 3 Ausbildungsjahre – ein Antrieb: Laufende Arbeit am laufenden Motor" hat sich die Hubert-Sternberg-Schule aus Wiesloch für das Leuchtturmprojekt 2020/21 des New Automation e.V. beworben. Der Vorstand hat aus den zahlreichen Bewerbungen dieses Projekt ausgewählt
Was hat die Teilnehmer motiviert?
„Wir sind eine berufliche Schule. Wir machen junge Menschen fit für die Arbeitswelt. Wir wollen nah an der industriellen Wirklichkeit arbeiten. Industrie 4.0 fordert uns heraus. Wo die Dinge sich vernetzen, muss der Mensch stark sein im Team. Wo eine Vielfalt an Komponenten kombiniert ist, muss jeder Mensch Experte seines Berufes sein mit „thinking out of the box“."
Was sind die Ziele der Schule?
"Wir wollen Schülern an vielen Schulen mit Unterstützung von New Automation gutes Training bieten:
innovativ: reale industrielle Arbeitsprozesse mit neuester Technik; Komponenten von vielen verschiedenen Herstellern
interdisziplinär: 4 Ausbildungsberufe (Industriemechaniker, Mechatroniker, Elektroniker und Fachinformatiker) mit allen 3 Ausbildungsjahren entwickeln Team- und Kommunikationskompetenz
vertieftes Verständnis und Problemsensibilität: Einblicke in andere Berufe; das eigene Tun erklären; andere Denkweisen verstehen, die eigenen Denkweise reflektieren
Team- und Kommunikationskompetenz durch verantwortungsvolle Vermittlung von Arbeitsergebnissen
an vielen Schulen und Ausbildungsbetrieben einsetzbar: modular, kompakt, klein, transportabel; auch Teile des Projekts sind machbar, je nach Ausbildungsberuf"
Kompetenzbereiche
- Automatisierungstechnik
- Sicherheitstechnik
- Antriebstechnik
- Visualisierungstechnik
- Netzwerktechnik
- Steuerungstechnik
- Programmierung
- Projektmanagement
- Systemisches Denken
- Interdisziplinäre Kommunikation
- Visuelle Dokumentation
Technische Kurzbeschreibung
Das technische Ziel: Der Testaufbau bildet Condition Monitoring und Predictive Maintenance ab. Dies erfolgt anschaulich und praxisnah am Beispiel eines Drehstrommotors (allgemeiner elektrischer Antrieb) und eines daran angeflanschten Getriebes (Betriebsstoffe in Kombination mit Mechanik) sowie einer variablen Belastung, realisiert mit einem Servomotor.
Die Frequenzumrichter ermöglichen zum einen verschiedene Betriebszustände beim Motor herbeizuführen und zum anderen mit dem Servomotor eine Belastung des Systems in verschiedenen praxisnahen Simulationen.
Die Versuche werden mit einer speicherprogrammierbaren Steuerung (SPS) realisiert. Mittels eines modernen I/O-Links werden vielfältige Sensoren die Betriebszustände erfassen und überwachen. Die Daten werden über Apps auf mobilen Endgeräten abgerufen und in einer Cloud abgespeichert.
| Drehstrommotor + Getriebe Servomotor Frequenzumrichter SPS I/O Link + Sensoren Smart Bridge / Interface Schaltschrank Messtechnik Metrix Sensor | SEW Eurodrive |
Das Team
Das AgilDrive Team an der Hubert-Sternberg-Schule aus Wiesloch setzt sich aus Auszubildenden der Ausbildungsjahre 1-3 zusammen. Folgende Ausbildungsberufe sind beteiligt
• Fachinformatiker
• Industriemechaniker
• Mechatroniker
• Elektroniker für Geräte und Systeme
Kontakt:
Hubert-Sternberg-Schule Wiesloch
OStD Klaus Heeger
Parkstr. 7
69168 Wiesloch
direkt: 06222 3055-114 (Verwaltung: 3055-100)
klaus.heeger@hss-wiesloch.de
Das Team freut sich auf Ihre Reaktionen, Nachfragen, Ideen, Ermutigungen und Herausforderungen. Entscheidend ist:
Das Ding muss laufen!